2014年20省份平均工资出炉看你是不是拖后腿了
中新网北京6月16日电(记者李)近日,2014年各地平均工资数据陆续出炉。记者统计,目前,全国至少有20个省份公布了2014年平均工资。数据显示,20个省份中,北京平均工资最高。
北京2014年平均工资最高。
不完全统计,截至6月15日,除辽宁、黑龙江、湖北、新疆、西藏、贵州、上海、江苏、天津、山东、云南等11个省份外,其余20个省份2014年平均工资数据均已出炉。
数据显示,20个地区中,北京平均工资最高。北京市统计局公布的数据显示,2014年,北京市城镇非私营单位就业人员年平均工资为102268元,城镇私营单位就业人员年平均工资为52902元。
其中,北京市城镇非私营单位就业人员平均工资是全国唯一突破10万元大关的地区,是河南省(42179元)的2.4倍,为目前最低。
大多数省份没有超过全国平均水平。
国家统计局发布的2014年平均工资主要数据显示,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资56339元,同比名义增长9.4%,扣除价格因素实际增长7.1%。全国城镇私营单位就业人员年平均工资36390元,同比名义增长11.3%,扣除价格因素实际增长9.0%。
纵观20个省份的平均工资,大部分省份没有超过全国平均水平。其中,城镇非私营单位中,与全国平均工资56339元相比,北京、浙江、广东、青海四省超过全国平均水平。
与全国平均工资36390元相比,只有北京、广东、重庆、浙江四个省份超过全国平均水平。
看你的工资有没有拖后腿?
Zhongxin.com记者注意到,每次公布平均工资数据,都有不少人觉得没拿到那么多工资,感叹“平均工资被耽误了”。
对于很多人觉得自己被“平均化”的问题,国家统计局人口和就业统计司司长冯乃林指出,由于工资分配是典型的偏态分布,即少数人工资较高,大多数人工资较低,所以大多数人的工资水平会低于平均工资。从每个人的个人角度来说,薪酬水平和增长速度会因行业、地域、所属单位性质、个人所处职位的不同而不同。
北师大收入分配改革研究院执行院长李实告诉Zhongxin.com记者,在收入差距较大的情况下,平均工资并不能反映差距,工资中位数可能比平均工资更能反映实际情况。不少网友吐槽“拖后腿”,这在一定程度上反映了收入差距大的现状。
“这也凸显了要进一步深化收入分配制度改革,缩小过高的不合理差距,防止平均数掩盖多数。”李实建议,要把更多的精力放在经济增长上,在保证就业和工资合理稳定增长的同时,进一步完善工资制度,建立工资正常增长机制,落实好“提低扩高”,精准发力增加中低收入者收入。(结束)
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